Starte jetzt Deine Mission bei Bentley! Werde ein wichtiger Teil unseres internationalen Teams und arbeite gemeinsam mit uns daran, Menschen weltweit mehr Lebensqualität zu schenken. Unterstütze uns auf unserem Weg mit innovativen Produkten zur minimal-invasiven Behandlung von Gefäßerkrankungen erfolgreich in die Zukunft zu gehen. Wir versprechen ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit guten Aufstiegsmöglichkeiten bei einem außergewöhnlichen Arbeitgeber!
Für unseren Stammsitz in Hechingen suchen wir vor Ort zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Digital Workplace Engineer (m/w/d)
DEIN JOB
- Du definierst die Digital-Workplace-Strategie, Architektur und Standards (Governance) für die Nutzung von Tools sowie für Best Practices.
- Du administrierst und wartest Microsoft 365 (Teams, SharePoint, OneDrive), Azure sowie unsere zentralen Kollaborationsplattformen.
- Du entwickelst Automatisierungslösungen mit PowerShell und der Power Platform, um Prozesse effizienter zu gestalten.
- Solution Design & Implementation: Du setzt moderne Workplace-Lösungen um – einschließlich Device Management (Windows, iOS, Android), Endpoint-Security und A/V-Technologien.
- Du verantwortest das Management und den Support der Microsoft‑365‑Services sowie weiterer Kollaborationsplattformen.
- User Support & Training: Du bietest 3rd-Level-Support, Troubleshooting und unterstützt im Onboarding von Anwendern.
DEIN PROFIL
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise bringst du mindestens 3 Jahre Erfahrung in IT‑Support, Endpoint Engineering oder im Bereich Digital Workplace mit – Projektmanagementkenntnisse sind ein Plus.
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Microsoft 365, Azure (Entra ID), Power Automate, Power Platform, SQL, REST APIs und API‑Entwicklung.
- Erfahrung mit ITSM‑ und ITIL‑v4‑Frameworks ist von Vorteil.
- Du arbeitest strukturiert, analytisch und besitzt ausgezeichnete Organisationsfähigkeiten.
- Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.
- Du arbeitest gerne überwiegend vor Ort und schätzt die enge Zusammenarbeit mit dem Team.
DAS BIETEN WIR
Es ist unsere agile und wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, die unser dynamisches und effizientes Arbeiten auszeichnet. Alle Verantwortungsbereiche agieren selbständig, geprägt von unserer Startup-Mentalität in Kombination mit der Struktur und Power eines etablierten Unternehmens. Durch flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Teamevents, Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten kannst Du nach individuellem Bedarf Deine Entwicklung vorantreiben.